2+1链动模式系统玩法逻辑：
该商业模式是一种留人、走人+帮扶的机制，代理只能获得直推奖励，而老板可以获得奖励模式（直推、见点、平级、帮扶、福利、贡献）。帮助下属成为代理或者通过自己的升级成为老板，都会留两个会员给自己的上级。完成平台设置的规则可以得到的收益，未完成的只能获得80%的收益，剩下的20%可以靠解锁平台设置的任务。

具体奖励模式如下： 1、直推奖：代理推荐员工下单购买该产品，代理可以获得直推奖励。 2、见点奖：老板推荐代理，代理推荐下属员工，员工下单购买该产品，老板可以获得见点奖。 3、帮扶奖：完成平台设置的任务可以获得帮扶奖励。 4、平级奖：当老板与老板之间，身份相同时，平台会额外给上级老板奖励。 5、贡献奖：当老板发展下属员工时，员工始终会贡献自己的两条线，从而获得贡献奖。 6、福利奖：除开员工贡献的两条线外，其它后续发展的线只要能满足平台设置的规则，老板可以抽见点的20%分给满足者。
新升级的功能：除直推奖外，老板可以获得见点、平级、帮扶、福利、贡献等奖励。代理推荐员工下单购买产品，老板可以留两个会员给自己的上级，且完成平台设置的规则可以得到的收益。未完成的只能获得80%的收益，剩下的20%可以靠解锁平台设置的任务。
乐分享商业模式逻辑：该商业模式采用公排机制+五五滑落+九层会员+滚动收益。每个用户ID下面只能拥有5个下级，当第6个下级的时候，自动滑落到下级的下级下面。D一层会员只有5个人，第二个是25个人，累计滑落Z多滑落会员数量9层会员。合理合法合规，D一层会员的D一笔佣金是给到你，第二层会员的第二笔佣金是给到你，以此类推
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