二级分销招商模式之美丽天天秒的模式解析，微三云钟小霞

有什么裂变速度快，给我团队长福利又好的商业模式呢？有啊*近爆火的链动2+1商业模式，链动2+1商业模式相对应，简单劲爆，三个代理回本，开始躺赚收益，适合前期给品牌快速打造团队，从而进行招商。

而今天给大家分享的模式，就比较有意思，对于平台，消费者来说都是有利的，如果大家有认真的去理解观察链动2+1模式，那大家一定可以了解得到链动2+1真的是一个颠覆性创新招商激活团队长的商业模式！但还是有很多企业抱有疑问，那么我们具体来看看链动2+1是个怎么样的制度模式？

链动2+1团队裂变模式

链动2+1模式的核心：你在成为老板的同时，推荐的两个代理也需要留给推荐他们的上级，帮助上级团队做裂变，同样，你会离开上级创建自己的团队市场，当团队发展代理成为合作伙伴，他们也会离开你的团队创建自己的团队市场，但他们推荐的两个代理留下来帮助你做市场。

【代理商】：需要自购买499产品，就可以获得【代理商】身份，自购省100元，推荐他人赚取推荐奖100元。（比如A代理推荐B用户，B用户去下单，A代理就可以获得100元直推奖励）。

【合伙人】：推荐两个代理商，就可以升级获得【合伙人】身份，自购省300元，推荐他人赚取推荐奖300元，团队下级代理商进货赚取间推奖200元（比如A合伙人推荐B代理，B代理推荐C用户，C用户去下单，A合伙人就可以获得200元见单奖励）。

链动2+1模式亮点：A代理推荐了B代理和C代理，A可以得100元+100元的直推奖励，即A代理升级成为合伙人。当B也想成为合伙人时，则B要直推B1代理和B2代理，B得100元+100元，而A代理获得200元+200元的间推奖励。当此时B就成为合伙人就可以独立开发新市场了，而B1代理跟B2代理还是留在A合伙人这条线做业绩，当B1也想成为合伙人时，也要再发展直推2个代理如B3跟B4，而A一直可以获得团队间推广收益200元+200元。一直都有团队新增代理的业绩，一直有人帮你做市场

模式框架：代理、老板

奖励机制：平级奖、见点奖、平级奖、帮扶基金、分红奖

商业模式玩法：每一个代理晋升为老板的同时，都需要给上级代理留下“两个原始种子用户”，咱们这里就俗称“感恩机制”。

帮扶机制（平台强制任务）：完成平台任务可享受****全额收益，未达标者就只会到账80%，剩余的20%，则冻结在个人的独立帮扶基金池中。

微三云系统的创新优势:

1. 所有模块数值自定义，

2.强大的支付解决方案:同时支持10多条支付通道，为平台收款、分账、代付保驾护航(你懂的)

3.安全的系统底三架构·平田分布式微服务架构底层和应里层分开两个服务器部署，防里发架构设计，系统安全非常有保陪

4.独有系统迸发架构:支持每秒万级订单处理，投入6000多万自研系统底层，采用分布式集群、负载均衡、消息中间件、流控、读写分离

可针对企业现状，诊断分析进行定制化方案输出，帮助企业解决市场、产品、品牌、营销运营等多种需求。深耕互联网10年，打造了5大产品线，上百种营销应用，帮助30万+商家平均提升卖货效率300%。可为企业提供管理咨询、招商系统、培训系统、媒体宣传……为客户塑造品牌核心价值，打造*优品牌效力。

针对企业进行定制化研究，结合产业洞察及竞品分析，满足企业品牌私域化运营需求。

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社交电商以“人”为出发点，当下企业应该打造集商家、消费者、轻资产创业者的一站式共享服务的电商平台，以“让利于客”理念在此基础上发展过程中由始至终贯彻“惠民”的宗旨，结合互联网技术将线上和线下融合在一起，进行流量裂变，快速实现拓客、锁客，重塑人、货、场关系，抢占社交电商流量红利。

如果要用一句话来概括私域流量的话,那就是:借助一些商业模式及营销工具,持续做好引流和服务,*终实现低成本获客、高频率转化、高收益创造和多频次转介绍的一套思想体系，在整个过程中，会涉及到的主要核心点:引流、成交、复购、转介绍和裂变。